ICOGroup tổ chức tập huấn cho cán bộ lần thứ nhất năm 2017

Trong 9 ngày từ 8 đến 17 tháng 2, ICOGroup đã có 5 đợt tập huấn cho cán bộ, nhân viên, giáo viên tại 4 điểm: Bắc giang; Thanh Hóa; Tp.HCM; Tp Đà Lạt. Đợt tập huấn đã diễn ra thành công tốt đẹp với sự tham gia đầy đủ của 22 chi nhánh thành viên ICOGroup.

Tầm quan trọng của việc tập huấn cán bộ ICOGroup

Với sứ mệnh trở thành cầu nối giữa Việt Nam với quốc tế trong lĩnh vực hợp tác giáo dục, nhân lực nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam phục vụ sự phát triển của xã hội, ICOGroup luôn đề cao việc bồi dưỡng kiến thức cho nhân sự của tổ chức.

Nếu như hiền tài là nguyên khí của quốc gia thì những cán bộ giỏi là vô cùng cần thiết để xây dựng một tổ chức phát triển bền vững, đặc biệt trong lĩnh vực đào tạo và cung ứng nguồn nhân lực quốc tế.

Đợt tập huấn vừa qua của ICOGroup không chỉ là dịp để gắn kết, tạo không khí vui vẻ cho các thành viên trong tổ chức mà còn giúp thúc đẩy phong trào thi đua hoàn thành nhiệm vụ năm 2017.

Với 340 nhân sự như hiện tại, việc tập huấn là điều kiện tiên quyết giúp cho cán bộ, nhân viên, giáo viên nâng cao nhận thức, hiểu sâu về ICOGroup, giá trị cốt lõi, tầm nhìn sứ mệnh, văn hóa ICO, sản phẩm ICO…từ đó làm việc hăng say theo đúng tôn chỉ, mục đích mà tổ chức đưa ra.

Chiến lược tập huấn chia nhỏ để thành công

Sở hữu 22 chi nhánh trên toàn quốc, ICOGroup là tổ chức nhân lực và giáo dục lớn mạnh cả về quy mô và chất lượng. Đây là ưu thế nhưng cũng là thách thức của ban lãnh đạo ICOGroup và đó là lý do chương trình tập huấn được chia nhỏ để thực hiện.

Mỗi đợt tập huấn diễn ra trong hai ngày làm việc để làm rõ các nội dung trong chương trình. Trong ngày thứ nhất của đợt tập huấn, tổng giám đốc Nguyễn Quang Tuấn chia sẻ với cán bộ về lịch sử hình thành và phát triển ICOGroup từ khi hình thành đến nay đồng thời đưa ra tầm nhìn, định hướng đến năm 2023.

Tổng giám đốc cũng làm rõ những giá trị và yêu cầu đối với cá nhân khi ra nhập ICOGroup. Qua những chia sẻ tâm huyết của mình, tổng giám đốc đặt kỳ vọng vào từng cá nhân sẽ hiểu và dốc hết khả năng của mình để cống hiến và cùng chia sẻ thành công mà tổ chức sẽ đạt được trong năm 2017.

Trong ngày thứ 2 của đợt tập huấn, phó tổng giám đốc Nguyễn Xuân Trường có bài tập huấn chi tiết về kỹ năng làm việc của từng phòng ban, từng chi nhánh. Việc chia nhỏ các đơn vị là cơ hội tốt để mỗi thành viên tổ chức được giải đáp những vấn đề còn tồn đọng nhằm hoàn thiện tốt công việc của mình.

5 cánh quân của đợt tập huấn đầu tiên năm 2017

Trong đợt tập huấn đầu tiên của năm 2017, ICOGroup đã chia 22 đơn vị thành 5 cánh quân tác chiến tại 4 điểm: Bắc giang; Thanh Hóa; Tp.HCM; Tp Đà Lạt. Trong đó, riêng tại Bắc Giang có 2 đợt tập huấn vào ngày 8,9/2 và ngày 16,17/2. Các điểm khác tập trung những chi nhánh trực thuộc các tỉnh lân cận để giảm thiểu thời gian di chuyển và đảm bảo sức khỏe cho cán bộ, nhân viên, giáo viên.

Trong suốt thời gian tập huấn, ban tổ chức đã hoàn thành tốt công tác hậu cần đảm bảo nơi ăn, chỗ ở, cơ sở vật chất. Toàn bộ chi phí phát sinh trong chương trình tập huấn đều được tài trợ bởi tổng công ty.

Trước thành công tốt đẹp của đợt tập huấn lần này, ban lãnh đạo ICOGroup kỳ vọng cán bộ, nhân viên, giáo viên của tổ chức sẽ hiện thực hóa xuất sắc những mục tiêu, sứ mệnh đã đề ra năm 2017. Tổng giám đốc cũng nhấn mạnh sự nỗ lực của mỗi cá nhân sẽ góp phần vào mục gần và dài hạn đã đề ra của tổ chức.

Đợt tập huấn lần 1 của năm 2017 khép lại trong sự quyết tâm của tất cả 22 chi nhánh thành viên về thực hiện mục tiêu đề ra. Tin rằng ICOGroup sẽ luôn giữ vững phong độ trên con đường đã chọn để hoàn thành nhiệm vụ nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam.